“"Creo saber que os obradoiros de emprego non se convocaban, nin se celebraban, nin se solicitaban en Viveiro desde o ano 2008. Iso é importante e relevante e hai que destacalo porque esta corporación si aposta polos obradoiros de emprego e por dar oportunidades a quen non ten traballo nin opcións, para que aproveiten esta oportunidade e se formen para ter unha saída laboral."
Viveiro recupera os talleres de emprego tras case dúas décadas de ausencia
O concello pon en marcha o programa 'Viveiro Mantén' con formación en xardinería e pintura para vinte persoas.
Por Redacción Diario Gallego
••2 min de lectura
IA
Imaxe xenérica de ferramentas de xardinería sobre terra, simbolizando os talleres de emprego.
O Concello de Viveiro recupera os talleres de emprego despois de case dúas décadas sen iniciativas deste tipo, grazas a unha subvención de 454.552 euros para o programa 'Viveiro Mantén'.
Este taller dual de emprego ofrecerá formación en dúas especialidades: instalación e mantemento de xardíns e zonas verdes, e pintura industrial en construción. Cada módulo contará con dez alumnos-traballadores, sumando un total de vinte participantes que se formarán durante nove meses.
O inicio da formación e das prácticas profesionais está previsto para o 1 de xuño. Os interesados en participar deben inscribirse na oficina de emprego e ter completada a ESO ou unha titulación equivalente.
Ademais de proporcionar cualificación e oportunidades laborais, o proxecto permitirá mellorar diversas zonas do municipio. Actuarase nas escolas de Faro, San Pedro, Magazos e Xunqueira, nos grupos escolares de Vieiro e Calvoso, nos xardíns Noriega Varela, na zona verde e deportiva do barrio de Lodeiro, na zona verde da Praza de Lugo e nos xardíns de Lavandeiras en Celeiro. Tamén se contempla a creación dun parque canino en Xunqueira.
A subvención total de 454.552 euros distribuirase en dúas anualidades: 340.914 euros en 2026 e 113.638 euros en 2027. Destes fondos, 288.664 euros destinaranse a gastos salariais dos alumnos-traballadores e 165.888 euros a gastos de formación e funcionamento.
Paralelamente, o Concello de Viveiro mantén aberto o programa de inserción laboral 'Fórmate na Empresa', dirixido a mozos de entre 18 e 30 anos. Esta iniciativa permite realizar prácticas en empresas durante tres meses e require que os participantes estean inscritos no Sistema Nacional de Garantía Xuvenil.



